标题: [其他] 咨询一个业务承包后的劳动关系怎么避免以后发生纠纷（已解决，谢谢大家） [打印本页]

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作者: 维希妈    时间: 2008-7-30 10:39     标题: 咨询一个业务承包后的劳动关系怎么避免以后发生纠纷（已解决，谢谢大家）

我们公司有块业务承包给个人，我们和他们的协议在聘用人员上只约定：新聘人员必须向公司备案。
我们不和他们任何人签合同、发工资，是否以后会存在纠纷吗？
如果会存在潜在的纠纷，怎么避免？

[ 本帖最后由 维希妈 于 2008-7-30 15:32 编辑 ].

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作者: 昀昀的妈妈    时间: 2008-7-30 11:02

他聘的人是以谁的名义签合同的？你们公司的名义的话，会有麻烦的.

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作者: 妈妈姐姐    时间: 2008-7-30 12:25

你和承包者签订承包协议即可.

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作者: pyf74    时间: 2008-7-30 15:33

我们公司也发生过类似问题，劳动监察说营业执照和用工关系必须一致，如果承包方用的是你们的营业执照，那么用工关系也必须是以你们的名义，如果承包方用自己的营业执照，那么用工关系就和你们无关，否则劳动监察要整改罚款的。.

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