1楼阳光妈妈
(编织爱好者)
发表于 2008-7-10 15:33
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下面的算法如有不当，欢迎大家指出。
一、按照劳务费计算：
一次性收入超过4000元的，减除20%费用，然后按20%税率交纳个人所得税。
对劳务报酬所得一次收入畸高（应纳税所得额超过20000元）的，要实行加成征收办法，具体是：一次取得劳务报酬收入，减除费用后的余额（即应纳税所得额）超过2万元至5万元的部分，按照税法规定计算的应纳税额，加征五成；超过5万元的部分，加征十成。
以楼主举的例子30万元来说：
应纳税所得额：30*（1-20%）=24万
按20%税率计算应纳税额：24*20%=4.8万
超过2万至5万部分，加征5成计算应纳税额：3*20%*50%=0.3万
超过5万部分，加征10成计算应纳税额：（24-5）*20%*100%=3.8万
总共纳税：4.8+0.3+3.8=8.9万
实行劳务费的方法，有一个问题，楼主是发放劳务费公司的正式职工吗？如果是的话，平时每个月拿工资的话，按照税法规定，这笔钱应该是纳入工资薪金的。
二、按照一次性奖金计算：
纳税额：30*25%-1375=7.3625万
实行一次性奖金的算法，也有一个问题，就是一个人一年内，这种方法只能使用一次。如果楼主所在的公司，还要另外发年度奖金，那么就不能重复使用了，除非所有的奖金放在一起一次性计算。.
