其实，我觉得根子在老板身上，他很清楚现在你的局面，以及他想要什么，也许他在想五年以后，或者更短的时间，培养一个更顺手顺心的人来用吧。呵呵，希望我说得不对，如果那样的话真的很残酷。

祝福你，祝福天下所有技术型的妈妈，其中的苦与乐，只有自己知道，心有不甘，但也无可奈何。.

我也是做技术的，过不了几年也要四十了，目前和上级及上上级的关系都还比较融洽，当然也是有实惠没位子。我很佩服我的老板，从技术到人格，所以，我觉得老板不好，很麻烦，要早做打算，而且一定要赶在老板动手前动手。
其实，现在局势还是比较明朗的，不给名片，老板可能已有防备之心了；找来新菜，让新菜培养接班人。.