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[医保人事] 公司擅自变动岗位？有什么办法对付吗？

1楼ann124935 ann124935 (......) 发表于 2008-7-18 13:50  显示全部帖子
对 叫人事发书面通知 不然不做  然后老太不爽，最好逼她说出让你当日走的话，你同事当走则走，这时候提出赔偿，5年经验陪5个月工资。不过要收集好证据最重要。.

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