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[医保人事] 请教病假工资的计算方法

1楼susan_shi77 susan_shi77 (......) 发表于 2008-9-13 19:56  显示全部帖子
国家对休病假有明文规定的:
不满2年,基本工资支付60%;
满2年不满4年,支付70%;
满4年不满6年,支付80%;
满6年不满8年,支付90%;
满8年或以上,支付100%

一般来说,企业可以将工资总额的70%定义为基本工资,30%可以定义为其他各种名义.对于病假可以按上述执行,30%部分可以全扣.

[ 本帖最后由 susan_shi77 于 2008-9-13 19:58 编辑 ].

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