2楼57的妈妈
(六一节累死人了)
发表于 2008-3-12 18:45
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回复 2#echoshu 的帖子
后期是指什么风险，如果员工后悔了，公司还是可以解除合同的呀，而且公司现在答应按照劳动法办事，但是我打1233热线，他叫你不要写，就算公司答应赔偿也不要写，我现在的疑问是，如果公司答应按照劳动法赔偿，并写下书面的承若，这种承诺受不受法律保障，会不会等我写好辞职报告，他又反悔了呢，还有既然他要解除劳动合同，我就算不同意（因我只续签过一次，还不算长期无期合同），它还是可以解除的呀，我也不想搞得难看，但是我就担心到时拿不到赔偿，谢谢你再说明白点，抱歉问题多多！.
