关于补偿金:偶们LB说把13个月的工资在合同里写成每年的赔偿金,这样员工离职时就没有另外的赔偿金了....这样可以吗,这样的条款有效吗?.

引用:

原帖由 奕楠妈 于 2007-12-10 16:33 发表


只有08年以后连续两次固定期限合同后才能转为无固定期限合同，当然如果08年以前2次以上合同在十年的就转为无固定期限合同了。

那偶们08年4月合同到期,公司要求现在就续签,就是为逃避连续签二次固定合同咯?公司这样可以吗?.

谢谢LS
就是不签的话,怕公司有想法.