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咨询:公司没跟员工签订合同,需要支付哪些补偿
1楼
齐齐妈妈(律师)
齐齐妈妈(律师)
(......) 发表于 2009-12-21 17:45
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回复 1#interest_fl 的帖子
当签未签的的第二个月开始,即支付3个月,如果公司能证明是员工自己不愿签订劳动合同,就有可能无需支付该费用。
另外是否还需要支付补偿或赔偿金,要结合员工辞职的理由等多方面因素考虑。.
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2楼
齐齐妈妈(律师)
齐齐妈妈(律师)
(......) 发表于 2009-12-22 14:08
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我短你了.
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3楼
齐齐妈妈(律师)
齐齐妈妈(律师)
(......) 发表于 2009-12-25 21:03
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要看你们辞退的理由及相应的证据.
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