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[医保人事]
retention contract
1楼
齐齐妈妈(律师)
齐齐妈妈(律师)
(......) 发表于 2010-6-2 20:02
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回复 1#sissi茜茜 的帖子
留住人才靠的是企业本身的文化、体制以及给予的报酬等等,不是靠一纸协议可以留住的。根据目前的劳动合同法,员工提前一个月告知企业即可离职,这是法定事由,无法以约定来改变。.
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