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[医保人事]
请教,被通知合同到期不续签,可是没有书面通知。
1楼
幸福花妈妈
幸福花妈妈
(开心过好每一天,其它都是浮云) 发表于 2010-7-15 23:02
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请问
引用:
原帖由
rongerb
于 2010-7-15 22:52 发表
提前一天通知你都是对的. 因为公司也要保护自己的资料.这是法律保护的.
去新公司上班不到一个月,尚未签劳动合同,六月份半月工资已领,决定跳槽,但公司以无人员接替而拖延,故无法交接,可否自行离去?因是财务岗位,掌管一枚银行印鉴。若自行离去,公司会不会以影响正常运营为由起诉。另有什么好办法将印鉴交出?.
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