‹‹ 上一主题 | 下一主题 ››
发新话题
打印【有0个人次参与评价】

[医保人事] 见习合同和劳动合同区别

1楼叶子-妈妈 叶子-妈妈 (......) 发表于 2012-9-24 13:07  只看此人

见习合同和劳动合同区别

新招聘员工,刚毕业大学生,可以签见习合同或实习合同吗?.

TOP

2楼小学生 小学生 (......) 发表于 2012-9-24 14:59  只看此人
见习期间社保不由公司缴纳, 工资是见习工资.
见习单位要去申请资质的..

TOP

3楼jess jess (......) 发表于 2012-9-24 15:52  只看此人
就实习好了.

TOP

4楼小学生 小学生 (......) 发表于 2012-9-24 15:58  只看此人
已毕业的不能签实习合同的,毕业前适用实习合同..

TOP

5楼叶子-妈妈 叶子-妈妈 (......) 发表于 2012-9-24 16:52  只看此人
引用:
原帖由 小学生 于 2012-9-24 15:58 发表 \"\"
已毕业的不能签实习合同的,毕业前适用实习合同.
是已毕业的。外地的。
这么说只能签正式劳动合同了？
因为是朋友介绍来的，说先做着，意思是时间不会长的。所以不想签劳动合同。
有没有折中的办法？
谢谢.

TOP

6楼叶子-妈妈 叶子-妈妈 (......) 发表于 2012-9-24 16:53  只看此人

回复 3楼jess 的帖子

谢谢回复.

TOP

7楼叶子-妈妈 叶子-妈妈 (......) 发表于 2012-9-24 16:54  只看此人

回复 2楼小学生 的帖子

另外单位是有见习资质的
问题是员工是外地的，见习可以用吗？.

TOP

8楼jess jess (......) 发表于 2012-9-24 23:36  只看此人
拿不出毕业证的，我这里一律签实习，免得日后麻烦.

TOP

9楼JustLetItBe JustLetItBe (......) 发表于 2012-9-25 15:07  只看此人

回复 5楼叶子-妈妈 的帖子

见习仅适用于本地户籍的毕业生。.

TOP

10楼JustLetItBe JustLetItBe (......) 发表于 2012-9-25 15:08  只看此人

回复 8楼jess 的帖子

实习生我会要求提供学生证.

TOP

11楼叶子-妈妈 叶子-妈妈 (......) 发表于 2012-9-26 14:40  只看此人

回复 9楼JustLetItBe 的帖子

谢谢了.

TOP

‹‹ 上一主题 | 下一主题 ››
发新话题